Was Recruiting und Fachbereiche direkt entlastet
nexmi unterstützt Recruiting-Teams und Fachbereiche mit Matching, Assessments und einheitlich aufbereiteten Profilen.


Made in Switzerland


Matching
Talente und Jobs werden automatisch zusammengeführt.
Geprüfte Profile
Assessments machen Profile schnell vergleichbar.
Fachbereiche erhalten klare Profile statt CV-Chaos.
Raketenstart
Skills und Gaps zeigen den besten Start in die Rolle.
nexmi setzt auf einen modernen, skalierbaren Tech-Stack für das Recruiting von morgen, unter anderem mit:
Gebaut für die Zusammenarbeit mit Fachbereichen
nexmi reduziert manuellen Aufwand in der Vorauswahl und schafft Klarheit im Entscheidungsprozess. Teams arbeiten mit geprüften Profilen, Assessments und transparenten Einschätzungen – damit schneller die Kandidat:innen sichtbar werden, die wirklich zur Rolle passen.
nexmi unterstützt Recruiting-Teams und Fachbereiche mit Matching, Assessments und einheitlich aufbereiteten Profilen.


nexmi unterstützt Recruiting-Teams und Fachbereiche mit Matching, Assessments und einheitlich aufbereiteten Profilen.


Klare Pakete in CHF für Unternehmen, die Kandidat:innen strukturiert prüfen und dem Fachbereich entscheidungsreif bereitstellen wollen. Individuelle Setups, Integrationen und White-Label laufen über Enterprise.
20 % günstiger bei jährlicher Abrechnung
Kandidat:innenprofile werden im nexmi Dashboard automatisiert geprüft und aufbereitet, damit Recruiting und Fachbereiche mit klaren Entscheidungsgrundlagen arbeiten können.
White-Label, Integrationen oder grösseres Volumen? Kontaktiere uns
Antworten zu Matching, Daten und Einstieg. Für weitere Fragen hilft der Kontaktbereich weiter.
Noch offene Punkte?
Kontaktiere unsDu möchtest Matching, vorqualifizierte Profile und klare Entscheidungsgrundlagen in deinem Recruiting prüfen? Schreib uns.
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